ДЕМОКРАТІЯ ЯК ЕЛЕМЕНТ КАДРОВОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ

  • Надія Олександрівна Армаш
Ключові слова: державна служба, демократія, кадрові технології, відбір кадрів, мотивація, адаптація, вибори, формування кадрового резерву

Анотація

Проаналізовано поняття управління персоналом, принцип легітимності, кадрові технології в системі державної служби, інструменти формування та розвитку персоналу, методи, технології в системі управління персоналом державної служби. Здійснено аналіз нормативно-правової бази України, що регулює відбір кадрів, мотивацію, адаптацію, підготовку та підвищення кваліфікації, кар‘єрне зростання, формування кадрового резерву органів виконавчої влади. Визначено процедури, технології, механізми, які застосовуються в системі управління персоналом державної служби, та не визначені чинними нормативними актами України. Запропоновано шляхи вирішення проблеми застосування принципу легітимності в системі управління персоналом державної служби.

Опубліковано
2020-11-15
Розділ
Статті журналу